1.合同撤銷與解除的區別：
2.1. 合同類型：合同撤銷針對可撤銷合同，合同解除針對有效合同。
3.2. 有效期：合同撤銷自始無效，合同解除歸於消滅，但解除前已履行的部分仍有效。
4.3. 處理方式：合同撤銷需由當事人申請法院或仲裁機構處理，合同解除可由雙方協商自行解決。
5.4. 適用範圍：合同撤銷權適用範圍更廣。
6.5. 具體情形：合同解除的情形有所不同。
7.撤銷合同與解除合同的區別
8.撤銷合同與解除合同的區別
9.合同撤銷與解除的區別：
10.1. 合同類型：合同撤銷針對可撤銷合同，合同解除針對有效合同。
11.2. 有效期：合同撤銷自始無效，合同解除歸於消滅，但解除前已履行的部分仍有效。
12.3. 處理方式：合同撤銷需由當事人申請法院或仲裁機構處理，合同解除可由雙方協商自行解決。
13.4. 適用範圍：合同撤銷權適用範圍更廣。
14.5. 具體情形：合同解除的情形有所不同。
15.5. 具體情形：合同解除的情形有所不同。
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17.合同撤銷與解除的區別有四點，分別是：
18.適用範圍不同，撤銷的適用範圍比較廣泛；而解除僅僅適用於有效成立的合同；
19.發生原因不同，撤銷的原因由法律直接規定；而解除的原因既有法律規定的，也有當事人約定的；
20.行使方式不同，享有撤銷權的一方應當在撤銷權的行使期間內，向法院申請撤銷。而解除權的行使有協議不需要向法院申請；
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撤銷合同與解除合同的區別
合同撤銷與解除的區別如下：
1、合同類型不同，合同撤銷是針對可撤銷合同，合同解除是針對有效合同；
2、合同有效期不同，合同撤銷後即自始無效，合同解除後法律關係歸於消滅，但解除前已經履行的部分仍然有效；
3、處理方式不同，合同撤銷必須由當事人申請或仲裁機構處理，合同解除可以由雙方當事人協商自行解決
4、適用範圍不同，合同撤銷權的適用範圍更廣；
5、適用的具體情形不同，合同撤銷適用於重大誤解、顯失公平等情形，而合同解除適用於當事人協商解除或一方明示違約等情形；
6、權利主體不同，撤銷權一般屬於受損害方，而合同解除權可屬於雙方當事人。
法律依據：
《中華人民共和國民法典》
第一百五十五條 無效的或者被撤銷的民事法律行為自始沒有法律約束力。
第五百六十六條
合同解除後，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履行情況和合同性質，當事人可以請求恢復原狀或者採取其他補救措施，並有權請求賠償損失。合同因違約解除的，解除權人可以請求違約方承擔違約責任，但是當事人另有約定的除外。主合同解除後，擔保人對債務人應當承擔的民事責任仍應當承擔擔保責任，但是擔保合同另有約定的除外。
合同撤銷與解除的區別
法律主觀：
合同撤銷與解除的區別主要在於：
1、合同撤銷是針對可撤銷合同，合同解除是針對有效合同；
2、合同撤銷後即自始無效，合同解除後法律關係歸於消滅，但解除前已經履行的部分仍然有效；
3、合同撤銷必須由當事人申請或仲裁機構處理，合同解除可以由雙方當事人協商自行解決。
法律客觀：
《中華人民共和國民法典》第一百五十五條 無效的或者被撤銷的民事法律行為自始沒有法律約束力。 《中華人民共和國民法典》第五百六十六條 合同解除後，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履行情況和合同性質，當事人可以請求恢復原狀或者採取其他補救措施，並有權請求賠償損失。合同因違約解除的，解除權人可以請求違約方承擔違約責任，但是當事人另有約定的除外。主合同解除後，擔保人對債務人應當承擔的民事責任仍應當承擔擔保責任，但是擔保合同另有約定的除外。
合同解除與合同撤銷的區別
合同解除與合同撤銷的區別具體如下：
1、適用條件不同；
2、權利的行使期限不同：具有撤銷權的當事人應該在知道撤銷事由起一年內向申請撤銷合同；而合同解除權的行使期限由合同當事人進行約定；
3、合同效力不同：如果合同被撤銷，自始無效；如果合同被解除，解除前所做的行為仍然有效，解除後不用繼續履行合同。
合同解除中遇到的情形有哪些：
1、合同解除一般只適用於單方違約的情形，在雙方違約的情形下則比較複雜，要看哪一方的違約是根本違約，解除權的行使要視具體情況而定；
2、從自我保護意義來講，並不是只要對方違約就要解除合同，而要判斷這種違約是不是根本違約，是否不採取解除措施就可能避勉給自己造成更大的損失。也就是説，合同解除權的行使要符合正當目的；
3、從交易成本角度來分析，合同解除意味着交易失敗，一方違約就解除合同，將給市場交易帶來沉重的交易成本，並給市場交易秩序和安全帶來衝擊和破壞；
4、一般來説，合同的目的是與合同的主要義務聯繫在一起的，違反主要義務將使合同目的難以達到，而單純違反依誠實信用原則所產生的附隨義務，一般不會導致合同目的喪失，不能據此解除合同；
5、不適當履行與合同解除。不適當履行是指債務人交付的貨物不符合合同規定的質量要求，即履行有瑕疵。如果瑕疵並不嚴重，一般要求採取降價和修補辦法予以補救，而並不宣告合同解除。
綜上所述，如果瑕疵本身能夠修理，非違約方有權要求違約方修理瑕疵。給予非違約方要求修理瑕疵的權利，實際上使他獲得修補瑕疵的機會，從而避免合同被解除。
【法律依據】：
《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條
協商解除勞動合同 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
第三十七條
勞動者提前通知解除勞動合同 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
撤銷合同與解除合同的區別
撤銷合同和解除合同發生原因不同，法律後果不同。基於重大誤解，受到欺詐，受到脅迫，顯失公平可以撤銷合同。合同撤銷後，合同自始沒有法律約束力。當事人協商一致或者解除合同的事由發生時可以解除合同。1、適用條件不同：如果出現因為重大誤解而訂立合同、合同訂立明顯不公平、一方用欺詐脅迫等手段使對方違背自己意願訂立合同這三種情況時，合同當事人可以請求撤銷合同；而能夠解除合同的情況主要包括了：當事人協商一致解除合同、因為不可抗力導致合同目的不能實現、當事人明確拒絕履行合同等；經過對比可以發現，撤銷合同和解除合同是在不同情況下適用的；2、權利的行使期限不同：具有撤銷權的當事人應該在知道撤銷事由起一年內向申請撤銷合同；而合同解除權的行使期限由合同當事人進行約定，法律沒有規定明確的期限；3、合同效力不同：如果合同被撤銷，那麼自始沒有法律約束力，意思是可以看作合同沒有存在過；如果合同被解除，那麼解除前履行合同的行為還是有效的，只是在合同解除後，當事人不用繼續履行合同了。
法律依據：《民法典》第一百四十七條，基於重大誤解實施的民事法律行為，行為人有權請求人民或者仲裁機構予以撤銷。《民法典》第一百四十八條，一方以欺詐手段，使對方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，受欺詐方有權請求人民或者仲裁機構予以撤銷。《民法典》第一百四十九條，第三人實施欺詐行為，使一方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，對方知道或者應當知道該欺詐行為的，受欺詐方有權請求人民或者仲裁機構予以撤銷。《民法典》第一百五十條，一方或者第三人以脅迫手段，使對方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，受脅迫方有權請求人民或者仲裁機構予以撤銷。《民法典》第一百五十一條，一方利用對方處於危困狀態、缺乏判斷能力等情形，致使民事法律行為成立時顯失公平的，受損害方有權請求人民或者仲裁機構予以撤銷。《民法典》第五百六十二條，當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發生時，解除權人可以解除合同。
