基本養老金和臨時養老金的區別

年滿50歲的男性和年滿40歲的女性，在跨地區就業時，由於在新的就業地參保已不可能再滿10年，也就不可能再在當地領取養老待遇。因此，沒有必要再把他的養老保險轉到新的就業地。

但為了維護這些勞動者繼續參保繳費的權益，就採取了臨時賬户的措施，方便參保人員繼續繳費、參保，繼續累加權益。當這部分參保人達到法定退休年齡時，“臨時賬户”中的全部繳費將統一歸集到待遇領取地，不會影響退休待遇。

“臨時賬户”不影響退休待遇，但“臨時賬户”所在地不可作為待遇領取地。